Votre rêve est de partir travailler en Allemagne, mais vous ne maîtrisez pas la langue ? Vous avez toujours la chance de décrocher un job ! Une grande variété d’opportunités professionnelles dans différents secteurs d’activité sont accessible sans parler allemand. C’est le cas pour de nombreux Français qui partent exercer là-bas de nos jours. Dans ce guide, découvrez les raisons de vous expatrier en Allemagne, les étapes pour trouver un emploi ainsi que les démarches à suivre pour obtenir un Visa.
Pourquoi choisir l’Allemagne pour travailler ?
L’Allemagne est l’un des pays les plus visités par les jeunes Européens désirant poursuivre leur carrière à l’international. Effectivement, voici les meilleures raisons qui rendent le pays très attractif :
Marché de l’emploi stable et dynamique
Bien que l’Allemagne soit la 1ère puissance économique en Europe et 4e mondiale, le taux de chômage est extrêmement bas, soit 5,7%. Le territoire a donc beaucoup à offrir aux personnes en recherche d’emploi dans divers domaines : informatique, export, santé, ingénierie, gestion des entreprises, etc.
Salaire intéressant
La rémunération mensuelle en Allemagne est très intéressante pour les postes à haute responsabilité dans les secteurs suivants : informatique, automobile et chimie. À titre indicatif, un travailleur allemand peut toucher un montant de 3200 €/mois contre 2500 €/mois en France.
L’Allemagne est également un choix judicieux de par sa fiscalité plus libre pour les entreprises et ses charges sociales plus faibles.
Cadre de vie agréable à vivre
L’Allemagne suggère une grande diversité de paysages à couper le souffle au bord de la mer dans le Nord et dans les montages en Bavière. Si l’expatriation en Allemagne vous motive, vous avez alors l’opportunité de choisir la région adaptée à vos préférences personnelles. Toutefois, cela dépend des offres d’emploi disponibles.
En outre, l’Allemagne offre un cadre de vie harmonieux et remarquable à travers ses monuments historiques et ses châteaux. Les incontournables à visiter sont : La Colonne de la Victoire, Le Mur de Berlin, La Cathédrale d’Aix-la-Chapelle, Le port de Hambourg, Le Château de Neuschwanstein, etc.
Situation géographique
L’Allemagne est situé au centre de l’Europe. C’est la raison pour laquelle il vous donne l’occasion de rester connecté au reste du monde. Votre déplacement dans les grandes villes allemandes ou à l’étranger peut comme cela se faire en quelques heures, que ce soit par avion ou par train.
Quel est le coût de la vie en Allemagne ?
Quel que soit votre mode de vie et où se situe votre lieu de résidence, vous devez prévoir un budget minimum de 1000 €/mois pour combler vos dépenses. Les charges à prendre en compte avec leurs prix estimatifs sont les suivantes :
- Logement avec charges mensuelles comprises (électricité, eau, climatisation, chauffage, gaz…) :
- Appartement : entre 400 € et 600 €
- Colocation : entre 300 € et 450 €
- Grand studio : 500 €
- Surface de 60m2 : 700 €
- Alimentation : 198 €
- Vêtements : 46 €
- Assurance maladie, frais médicaux et médicaments : 100 €
- Communication :
- Internet haut débit : 46 €/mois
- Forfait mobile avec internet : 28 €/mois
- Frais de transport:
- Métro : 2,40 €, valable pendant 2 heures
- Bus : 1,60 € pour un ticket simple, 3,10 € pour un ticket aller-retour et 13,10 € pour un carnet de 10 tickets
- Train : 23 €/jour
- Vélo : 15 €/jour
- Taxi : 1,9 €/km
- Loisirs, sport et culture :
- Cinéma : 8 €/place
- Salle de sport : 34 €/mois
Les secteurs d’emploi en demande pour les expatriés
Le marché du travail en Allemagne a évolué ces dernières années face à la crise Covid. C’est pourquoi le pays est confronté à un large spectre de changements majeurs surtout en termes de recrutement. Les professions les plus demandées sont :
Les ingénieurs
Les branches sollicitées sont l’IA, la technique d’automatisation, l’automobile, l’architecture, les énergies renouvelables, la protection de l’environnement, l’électromobilité, la conduite autonome et la surveillance de la planification des travaux. Ingénieur que vous êtes, plusieurs perspectives de carrière vous sont offertes en fonction de vos aspirations personnelles.
Les informaticiens
Le secteur de l’informatique allemand est actuellement en plein essor. Si vous avez suivi une formation dans ce domaine, nombreux sont les entreprises et les startups qui offrent des postes liés au développement de logiciels. La science des données, la sécurité informatique ainsi que la maintenance applicative sont également concernées.
Les médecins
Les médecins sont recherchés urgemment en Allemagne pour prendre la relève. Au cours de ces prochaines années, la demande va alors augmenter vu que plusieurs médecins vont prendre leur retraite dans le secteur hospitalier. Si vous disposez d’une expertise en médecine et rêvez d’intégrer ce cadre, vous pouvez postuler auprès des services de santé, des cliniques et des hôpitaux allemands.
Les artisans
L’artisanat est l’un des moteurs économiques en Allemagne. Il crée différents produits de qualité avec sa large gamme de prestations de services et d’offres de marchandises. Il s’adresse aussi bien au commerce, à l’industrie, au secteur public, qu’aux particuliers. Les domaines porteurs d’emploi sont donc : alimentation artisanale, habillement, construction, création graphique, nettoyage de bâtiments, métal, électronique…
Les métiers du transport
Des milliers d’ordres de transport sont effectués en Allemagne chaque jour, que ce soit des marchandises ou des personnes. Voilà pourquoi le territoire recrute d’innombrables conducteurs qualifiés afin de faire marcher son économie.
Conducteurs de poids lourd, conducteurs de train, mécaniciens de navire, mariniers, capitaines de la navigation intérieure… Si vous figurez parmi ces profils, l’Allemagne vous attend impatiemment !
Les étapes clés pour trouver un emploi en Allemagne ?
La carte des opportunités pour la recherche d’un emploi vous permet d’entrer sur le territoire allemand si vous n’avez pas encore décroché un poste de travail. Avec une reconnaissance complète, vous pouvez l’obtenir immédiatement chez l’ambassade de l’Allemagne dans votre pays d’origine.
Par ailleurs, il existe différentes méthodes en ligne pour vous aider à trouver rapidement un job :
- Plateformes de mise en relation entre professionnels
Afin d’élargir votre réseau professionnel, vous pouvez entrer en contact direct avec les chefs d’entreprise allemands sur Freelance.de, Dasauge.de, Twago.de, Malt.de, etc. - Réseaux sociaux
L’avantage de vous inscrire sur les réseaux sociaux comme LinkedIn est que vous pouvez bénéficier des conseils des autres expatriés concernant la recherche d’emploi. - Sites de recherche d’emploi
D’une part vouspouvez trouver des offres sur le site français France Travail ( anciennement Pôle Emploi ) qui a un partenariat avec le réseau EURES (European Employment Services), qui facilite la mobilité des travailleurs au sein de l’Espace économique européen (EEE).
Ensuite, il y a d’autres sites comme Arbeitsagentur.de (l’agence pour l’emploi allemande), StepStone, Indeed Allemagne, ou LinkedIn.
Si vous êtes déjà sur place, il vous est possible de joindre les agences de recrutement privées ou d’assister aux salons.
Les démarches et Visas pour travailler en Allemagne
Vous êtes libre de circuler en Allemagne sans Visa ni permis de séjour si vous êtes ressortissant de la Suisse, d’un État membre de l’UE ou de l’EEE. Une carte d’identité en cours de validité ou un passeport suffit pour votre déplacement. Et si vous souhaitez exercer une profession réglementée, une reconnaissance de votre qualification professionnelle est recommandée.
Pour les ressortissants des pays tiers ambitionnant de travailler en Allemagne, un permis de séjour à récupérer auprès du service des étrangers compétents est fortement requis. À cela, vient s’ajouter le Visa pour entrer sur le territoire. Veillez à ne pas oublier de mentionner la raison de votre venue : rechercher un emploi, occuper un emploi ou suivre une mesure pour obtenir la reconnaissance. La demande peut se faire auprès de la représentation diplomatique allemande.
En ce qui concerne le Visa, il existe 2 types :
- Visas Schengen : pour les séjours moins de 90 jours
- Visas nationaux : pour les séjours de longue durée